Optimisation des rendements et gestion des pertes en eau

Directeur exploitation, cadres de service d’assainissement, ingénieurs, managers opérationnels, chargés de projets, chef de service.

Les adhérents du CFBR bénéficient d’une remise de 10% sur les frais d’inscription. Dans ce cas, merci de bien vouloir joindre un justificatif d’adhésion pour l’année 2023.

Pré-requis
Aucun

Nombre de places
5

• La réduction des Pertes en Eau : Enjeu et Stratégie, Bilan Hydraulique.
• Les Pertes Réelles : Diagnostic, Indicateurs, Méthodes et Outils, Plan d’action, Etudes de cas.
• Les pertes Apparentes : Diagnostic, Indicateurs, Méthodes et Outils, Plan d’action, Etudes de cas. Stratégie, Plan d’Action et Gestion du Changement

Formateur
Experts SUEZ

• Compréhension du phénomène des pertes en eau (réelles ou apparentes) et de leur dynamique
• Compréhension de l’impact des diverses activités de l’entreprise sur le niveau des pertes en eau
• Etablir un diagnostic sur les pertes en eau (et balance hydraulique).
• Définir une stratégie de réduction des pertes en eau.
• Etablir un plan d’action de réduction des pertes en eau
• Contrôle de la réalisation d’un plan d’action
• Condition pour la pérennité des résultats d’un plan d’action, gestion du changement

E-learning

• Identifier les pertes en eau
• Mesurer les volumes d’eau non facturés. Les ventiler selon leurs causes.
• Déduire la perte financière correspondante.

Concevoir une stratégie des pertes réelles et apparentes